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Livro Impresso ISBN: 9788522506828 Edição: 1 Ano: 2008 Largura: 14.00 cm Comprimento: 21.00 cm Peso: 200 gramas Número de Páginas: 152

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Liderança de equipes

Autor(es): Damáris Vieira Novo, Edna De Assunção Melo Chernicharo, Mary Suely Souza Barradas
Obras dos autores

Este livro tem por finalidade contribuir para o aprimoramento de profissionais que estão no mercado e daqueles que nele pretendem ingressar. Além da troca de informações sobre experiências em sala de aula, as autoras fizeram uma pesquisa com gestores de empresas privadas e públicas e também com microempresários, através da apresentação de um questionário pelo qual foi possível conhecer as suas opiniões sobre os principais conceitos ligados ao trabalho dos líderes brasileiros. As informações sobre essas experiências podem ser encontradas neste livro.

Apresentação 9
Introdução 13


1 | Liderança 15
Diferenças semânticas 15
A pessoa do líder 18
O que é liderança 29
Competência de liderança 34


2 | Estilos de liderança 39
Deuses mitológicos e estilos de liderança 40
Tipos psicológicos de Carl Gustav Jung 51
Liderança situacional 59


3 | Grupos, equipes e equipes de alto desempenho 63
Fases de desenvolvimento de grupos 63
Equipe: uma definição 73
Equipes de alto desempenho 80


4 | Comunicação interpessoal e desenvolvimento de equipes 83
Comunicação e interação humana 83
Comunicação como base das relações interpessoais 85
Obstáculos à comunicação interpessoal 87
Dar e receber feedback 91


5 | Motivação de equipes 99
A função do trabalho na vida do indivíduo e da sociedade 99
Trabalho e motivação 103
Liderança e motivação 109
Clima organizacional e motivação 112


6 | Administração de conflitos 117
Causas do conflito 118
Poder e conflito 119
Liderança e conflito 122
Criatividade e conflito 126
Colaboração e competição 131
Conflito: possíveis soluções 135


Conclusão 143
Referências bibliográficas 147
As autoras 151

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